Drees & Sommer SE sucht in eine/n Project Director (w/m/d) EPCM Industry ‒ TGA Planung (ID-Nummer: 12442815)
Drees & Sommer SE sucht in eine/n Project Director / Senior Projektleiter (w/m/d) EPCM Industry – Life Science und Pharma-Industrie (ID-Nummer: 14005696)
Drees & Sommer SE sucht in eine/n Project Director / Senior Projektleiter (w/m/d) EPCM Industry – Semiconductor Manufacturing und Data Center Hyperscaler (ID-Nummer: 13902000)
Brunswick Group GmbH sucht in Berlin eine/n Account Director Defence (ID-Nummer: 13997126)
Audika GmbH sucht in eine/n Director HR (m/w/d) (ID-Nummer: 13723795)
BMG RIGHTS MANAGEMENT GmbH - Corporate sucht in eine/n Director (f/m/d) Corporate Development (ID-Nummer: 13888419)
Whether you’ve got deep experience in commercial real estate, skilled trades or technology, or you’re looking to apply your relevant experience to a new industry, join our team as we help shape a brighter way forward. Director Healthcare Investment (m/w/d) | Hamburg, Berlin, München, Frankfurt, Düsseldorf Was diese Stelle beinhaltet: Für unser Team Healthcare Investment suchen wir Dich zum nächstmöglichen Termin an den Standorten Hamburg, Berlin, München, Frankfurt oder Düsseldorf.
Sheraton Berlin Grand Hotel Esplanade sucht in eine/n Director of Convention Sales (m/w/d) (ID-Nummer: 13527394)
Hotel de Rome sucht in eine/n Director of Food & Beverage (m/w/d) (ID-Nummer: 13981268)
Secunet Security Networks AG sucht in eine/n Director AI Transformation (m/w/d) (ID-Nummer: 13854833)
Deine Aufgaben Team Lead Office Management Führung und Weiterentwicklung des Office Management Teams, Förderung einer positiven Arbeitskultur Sicherstellung einer reibungslosen Büroorganisation und -koordination für einen effizienten Geschäftsbetrieb Verantwortung für Verwaltung von Besprechungsräumen, Büroausstattung und Dienstleistungen sowie Beauftragung externer Dienstleister Planung, Organisation und Nachbereitung von Company-Events Budgetplanung und -überwachung im Bereich Office Management sowie Identifikation von Effizienzsteigerungen Entwicklung und Umsetzung effektiver Systeme für das Management von Geschäftsdokumenten unter Einhaltung von Compliance- und Datenschutzrichtlinien Assistenz des Finance und des Acquisitions Director Enge Zusammenarbeit und direkte Assistenz des Finance und des Acquisitions Directors im Tagesgeschäft Aufbau und Pflege vertrauensvoller Beziehungen zu internen und externen Stakeholdern auf Management- und Partnerebene Steuerung und Koordination externer und interner Kommunikation in Abstimmung mit dem Director Priorisierung und Filterung von Anfragen sowie Zugangskontrolle Eigenständige Organisation von Kalender, Terminen, Reisen und Veranstaltungen Vorbereitung, Protokollierung und Nachverfolgung von Meetings, Präsentationen und To-dos Unterstützung bei strategischen und operativen Projekten im Bereich Finance und Akquisitionen Allgemeine administrative Tätigkeiten Dein Profil Mehrjährige Erfahrung im Office Management, idealerweise mit erster Führungserfahrung Nachweisbare Erfahrung im Umgang mit Stakeholdern in einer internationalen Unternehmens- oder Konzernstruktur Ausgeprägte Selbstorganisation, vorausschauendes Denken, Eigenverantwortung und strukturierte Arbeitsweise Erfahrung als Assistenz auf C-Level oder vergleichbarer Management-Ebene von Vorteil Proaktive Persönlichkeit mit einem „Sparringspartner“-Mindset – du erkennst, was gebraucht wird, bevor du gefragt wirst Starke Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch (Wort und Schrift) Hohe Loyalität, Diskretion und Professionalität im Umgang mit vertraulichen Informationen Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Organisations- und Kollaborationstools Hands-on-Mentalität, Teamfähigkeit und Anpassungsfähigkeit in einem dynamischen Umfeld Was wir Dir bieten Ein attraktives Gehalt sowie flexible Arbeitszeiten Überdurchschnittlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung Betriebliche Krankenzusatzversicherung Mitarbeiterrabatte Du-Kultur auf allen Ebenen Hoher Gestaltungsspielraum, ein wertschätzendes Arbeitsklima und eine offene Unternehmenskultur Attraktive Entwicklungsmöglichkeit in einem modernen, zukunftsorientierten Unternehmen Interne Weiterbildungsmöglichkeiten (Sirius Academy) Gesundheitsmanagement und Sportangebote Team- & Company-Events Über uns Du willst wirklich etwas bewegen?
IHRE AUFGABEN UND VERANTWORTUNGSBEREICHE: Teamführung: Disziplinarische und fachliche Führung von Servicetechnikern, Technischen Servicemanagern und Service Koordinatoren Umsatz- & Ergebnisverantwortung: Auf- und Ausbau des regionalen Servicegeschäfts und Auftragsakquise gemäß Vorgaben des Director Service Kundenverantwortung: Entscheider vor Ort – du bist die zentrale Anlaufstelle für unsere Kunden in der Region Berlin Teamentwicklung: Sicherstellung der fachlichen und persönlichen Entwicklung der Teammitglieder sowie abteilungsübergreifende Zusammenarbeit IHRE QUALIFIKATION: Technisches Studium oder Berufsausbildung, idealerweise im Bereich TGA Mehrjährige Serviceerfahrung im operativen Geschäft Führungserfahrung in der Leitung von Teams Betriebswirtschaftliche Zusatzqualifikation von Vorteil Sicherer Umgang mit MS Office und ERP-Systemen Konfliktfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Teamgeist Sicheres, freundliches Auftreten – intern wie extern Grundkenntnisse Englisch UNSER KUNDE BIETET: Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung Bis zu 40 % mobiles Arbeiten Zuschüsse zur bAV und vermögenswirksame Leistungen Gründliches Onboarding und strukturierte Einführung Mitarbeiterrabatte und Fahrradleasing Schulungsangebote und Weiterbildung in einem starken Team IHRE BERATER: Annemarie Steinhauer-Ahrens Tel: +49 228 25 90 4 - 20 Mail: a.steinhauer@fmsgmbh.de Andreas Hodapp-Schneider Tel: +49 228 25 90 4 - 17 Mail: a.hodapp@fmsgmbh.de Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung per Mail die Kennziffer 20401 an!
Carve Outs, Rechnungslegungsumwandlungen, IPO, Unternehmenserwerb Erarbeitung maßgeschneiderter Lösungen für die sichere Rechnungslegung der Mandate, v.a. in Themen wie Accounting, Transaktionen, Prozessoptimierung sowie Unternehmensbewertung Erarbeitung und Vorstellung von innovativen und praxisnahen Bilanzierungslösungen Inhaltliche und kommunikative Begleitung der Mandate auf dem Transformationsweg Projektleitung sowie Auftragskoordination (Prüfungen, Beratung) Teamführung und -entwicklung (fachlich und disziplinarisch) WIR BIETEN IHNEN Mitarbeit in einer marktführenden Accounting-Advisory-Einheit Anspruchsvolle Projekte mit hoher Sichtbarkeit bei renommierten Unternehmen Sehr gute Entwicklungsperspektiven bis auf Director- bzw. Partnerebene Kollegiale, leistungsorientierte Kultur mit starkem Teamzusammenhalt Moderne Ausstattung (Laptop, Handy, Kreditkarte) nd zukunftsorientierte Themen rund um Finance & Accounting Attraktives Gehaltspaket: ca. 80.000€ - 100.000€ p.a.
Deine Aufgaben Team Lead Office Management Führung und Weiterentwicklung des Office Management Teams, Förderung einer positiven Arbeitskultur Sicherstellung einer reibungslosen Büroorganisation und -koordination für einen effizienten GeschäftsbetriebVerantwortung für Verwaltung von Besprechungsräumen, Büroausstattung und Dienstleistungen sowie Beauftragung externer DienstleisterPlanung, Organisation und Nachbereitung von Company-EventsBudgetplanung und -überwachung im Bereich Office Management sowie Identifikation von EffizienzsteigerungenEntwicklung und Umsetzung effektiver Systeme für das Management von Geschäftsdokumenten unter Einhaltung von Compliance- und Datenschutzrichtlinien Assistenz des Finance und des Acquisitions Director Enge Zusammenarbeit und direkte Assistenz des Finance und des Acquisitions Directors im Tagesgeschäft Aufbau und Pflege vertrauensvoller Beziehungen zu internen und externen Stakeholdern auf Management- und Partnerebene Steuerung und Koordination externer und interner Kommunikation in Abstimmung mit dem DirectorPriorisierung und Filterung von Anfragen sowie ZugangskontrolleEigenständige Organisation von Kalender, Terminen, Reisen und VeranstaltungenVorbereitung, Protokollierung und Nachverfolgung von Meetings, Präsentationen und To-dosUnterstützung bei strategischen und operativen Projekten im Bereich Finance und AkquisitionenAllgemeine administrative Tätigkeiten Dein Profil Mehrjährige Erfahrung im Office Management, idealerweise mit erster Führungserfahrung Nachweisbare Erfahrung im Umgang mit Stakeholdern in einer internationalen Unternehmens- oder Konzernstruktur Ausgeprägte Selbstorganisation, vorausschauendes Denken, Eigenverantwortung und strukturierte Arbeitsweise Erfahrung als Assistenz auf C-Level oder vergleichbarer Management-Ebene von Vorteil Proaktive Persönlichkeit mit einem „Sparringspartner“-Mindset – du erkennst, was gebraucht wird, bevor du gefragt wirst Starke Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch (Wort und Schrift) Hohe Loyalität, Diskretion und Professionalität im Umgang mit vertraulichen Informationen Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Organisations- und Kollaborationstools Hands-on-Mentalität, Teamfähigkeit und Anpassungsfähigkeit in einem dynamischen Umfeld Was wir Dir bieten Ein attraktives Gehalt sowie flexible ArbeitszeitenÜberdurchschnittlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung Betriebliche KrankenzusatzversicherungMitarbeiterrabatteDu-Kultur auf allen EbenenHoher Gestaltungsspielraum, ein wertschätzendes Arbeitsklima und eine offene UnternehmenskulturAttraktive Entwicklungsmöglichkeit in einem modernen, zukunftsorientierten UnternehmenInterne Weiterbildungsmöglichkeiten (Sirius Academy)Gesundheitsmanagement und SportangeboteTeam- & Company-Events Über uns Du willst wirklich etwas bewegen?
Innerhalb unserer Treasury & Investor Relations Abteilung (7 Personen) agierst Du als Stabstelle direkt unter dem Senior Director. In dieser strategisch wichtigen Funktion als Program Lead Working Capital Management kommunizierst Du regelmäßig mit dem C-Level und agierst als Treiber für Liquidität und Kapitaleffizienz – zwei Kernfaktoren für unseren langfristigen finanziellen Unternehmenserfolg.
As a Principal position, this role requires a high degree of autonomous working and reports directly to the Director of Engineering. You will be the primary technical lead responsible for all app teams, driving technical discussions and ensuring our solutions are robust and forward-thinking.
Within this setup, the Asia Pacific team is a dynamic international group of 11 colleagues, consisting of a Director, one Head of, Sales & Alliance Managers and Sales Support Coordinators. Together, the team drives sustainable commercial growth across key markets and collaborates closely with regional distributors and internal stakeholders worldwide.
Within this setup, the Eastern Europe team is a dynamic international group of 7 colleagues, consisting of a Director, one Head of, Sales & Alliance Managers and Sales Support Coordinators. Together, the team drives sustainable commercial growth across key markets and collaborates closely with regional distributors and internal stakeholders worldwide.